Dzisiaj jest: 20 maja 2012 , imieniny: Bazylego, Bernardyna, Krystyny
Menu
Orzecznictwo SN
Orzecznictwo TK
Orzecznictwo inne
Klauzule UOKiK
Wyjaśnienia PIP
Wyjaśnienia MPiPS
Wyjaśnienia ZUS
Opinie BPS
Podatki
Kadry
Czas pracy
Wynagrodzenie
Zasiłki
Emerytury-renty
ZUS
Ubezpieczenia społeczne
Ubezpieczenie zdrowotne
Umowy
Druki
Akty prawne
Szkolenia
więcej
Sale wykładowe
City Hotel
HOTEL BRYZA
Hotel Łysogóry
ORBIS ARIA SOSNOWIEC
Hotel Gromada Busko -...
Hotel Meta*** w Szczyrku
Hotel Crocus
Hotel President ****
Hotel Klub2cv
Centrum Konferencyjno...
więcej
Banki oferują
Temat dnia
Zapraszamy na szkolenia:
czytaj całość
Czas pracy - warsztaty
Wynagrodzenia 2012
Zgłoszenia na szkolenia do pobrania z naszej strony www.stanislawscy.pl
Nowe zasady dokumentowania prawa do zasiłku chorobowego
Kapitał początkowy
Sposób dokumentowania otrzymanego wynagrodzenia na potrzeby przyszłej emrytury
Potrącenia ze świadczeń przyznanych z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
Jak liczyć 36 miesięcy zwolnienia z opłacania składek na Fundusz Pracy
Podstawa obliczenia zasiłku opiekuńczego
Jak obliczyć wynagrodzenie zasadnicze po zakończeniu urlopu wychowawczego i zmianie wymiaru czasu pracy
Sposób obliczenia ryczałtu za pracę w godzinach nadliczbowych
Rozliczenie pełnionego przez pracownika dyżuru zgodnie z art. 151(5) k.p.
Podstawa wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy, w przypadku zmiany wysokości wynagrodzenia w następnym miesiącu po wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego
Wiadomości
Najnowsze informacje
Nowe zasady dokumentowania prawa do zasiłku chorobowego
Kapitał początkowy
Sposób dokumentowania otrzymanego wynagrodzenia na potrzeby przyszłej emrytury
Potrącenia ze świadczeń przyznanych z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
Jak liczyć 36 miesięcy zwolnienia z opłacania składek na Fundusz Pracy
Podstawa ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy z 12 miesięcy
Podstawa obliczenia zasiłku opiekuńczego
Jak obliczyć wynagrodzenie zasadnicze po zakończeniu urlopu wychowawczego i zmianie wymiaru czasu pracy
Sposób obliczenia ryczałtu za pracę w godzinach nadliczbowych
Zasady wprowadzenia indywidualnego rozkładu czasu pracy kierowców
Obliczenie wynagrodzenia za urlop, gdy wynagrodzenie wypłacane jest do 10 dnia następnego miesiąca
Rozliczenie pełnionego przez pracownika dyżuru zgodnie z art. 151(5) k.p.
Podstawa wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy, w przypadku zmiany wysokości wynagrodzenia w następnym miesiącu po wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego
Dodatkowe roczne wynagrodzenie pracownika samorządowego, któremu udzielono urlopu bezpłatnego w trybie art. 174(1) k.p.
Osiąganie przychodów w czasie pobierania do emerytury
Jaki dodatek wypłacić za pracę w godzinach nadliczbowych?
Wypowiedzenie umowy zawartej na "czasowe zastępstwo"
Nieobecność nieusprawiedliwiona w pracy
Umowa na czas określony przedłużana aneksem przed 1 stycznia 2012r.
Ostatnio czytane
Praca w godzinach nadliczbowych - zmiana regulaminu
Kapitał początkowy
Nabywanie prawa do urlopu wypoczynkowego oraz jego wymiar
Wynagrodzenie pracownika pracującego dwie godziny w niedzielę lub sobotę wolną od pracy
Impreza integracyjna pracowników a przychód podatkowy
Urlop wypoczynkowy pracownika zatrudnionego w wymiarze 3/4 etatu
Uzupełnienie podstawy do ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy
Urlop wypoczynkowy pracownika niepełnosprawnego do przedstawieniu zaświadczenia lekarskiego obniżającego normy czasu pracy
Polecamy
Zakopiańskie apartamenty
Apartamenty w Zakopanem.
Lato 2012 - wolne terminy.
Promocja do 31 maja 2012r.
Apartamenty położone przy Rondzie Kuźnickim.
Ekspert radzi
Słowa Ustawy
Zapraszamy na stronę internetową, na której znajdziecie Państwo wiele interesujących wyjaśnień oraz opinie sporządzane przez Biuro Prawne Stanisławscy. Wszystkie publikowane opinie, nie stanowią przepisów prawa, ale mogą wyjaśnić wiele wątpliwości przy ich stosowaniu.
Newsletter
Ekspert radzi
Zygmunt Stanisławski
W 1979r. ukończył Wydział Prawa i Administracji Uniwersytetu Łódzkiego. W latach 1981 - 1990 pracownik Państwowej Inspekcji Pracy OIP w Łodzi. Od 1989r. partner zarządzający w BP Stanisławscy. Autor wielu pisemnych opracowań prawnych. Trener z ponad 30 letnim doświadczeniem zawodowym.
więcej
Masz problem?
Pytaj prawnika!
Jesteśmy do Twojej dyspozycji od poniedziałku do piątku w godzinach 9.00 - 15.00 pod numerem telefonu:
lub napisz do nas na:
biuro@literaprawa.pl
tel 42/617 00 78
fax 42/ 617 00 79
fax 42/ 617 00 79
lub napisz do nas na:
biuro@literaprawa.pl
Zaistniej w sieci!
Wyjaśnienia MPiPS
